近日，春節期間組織留泰外地員工開展“留泰提技”項目制培訓的企業將領到一筆補貼。
為積極落實“穩崗留工”工作要求，泰州市制定出臺“留泰提技”項目制培訓等系列培訓補貼辦法，支持企業組織職工靈活開展各項職業技能提升培訓，其中新型學徒制培訓最高補貼標準為每人每年8000元。
辦法明確，我市企業在春節期間（2月份）組織留泰外地員工開展以疫情防控、安全生產、崗位技能等為主要內容的項目制培訓，對在我市發布的職業技能線上培訓平臺學習并考核合格的，將按照300元/人的標準給予企業培訓補貼。
支持開展“崗前+在崗”技能提升培訓。鼓勵企業結合實際，利用春節前后職工集中休息時間組織職工參加職業技能培訓——對參加崗前培訓的按200元/人給予培訓補貼；對參加在崗培訓、崗位技能提升培訓的，按規定給予1000元-4000元的培訓補貼。
支持開展“互聯網+”線上技能培訓。鼓勵支持民辦職業培訓機構與企業合作開展訂單式、套餐式培訓，針對不能回鄉過節的企業職工，采取“企業+社會化”和“線上+線下”的技能培訓模式，提升本地數字經濟發展水平。
支持開展“新進+轉崗”學徒制培訓。支持重點行業企業以及節日期間連續生產的企業開展以工代訓，按照300元/人給予培訓補貼。鼓勵企業開展新型學徒制培訓，最高補貼標準為每人每年8000元。（通訊員 王慧 周志榮）
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