（記者 袁欽）日前，記者從市人社部門了解到，江蘇省2018年退休人員基本養(yǎng)老金調整方案正式出臺，涉及我市7萬多名企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員，這也是我市企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的第14連漲！
市人社局養(yǎng)老保險科負責人鞠興榮介紹，今年我市繼續(xù)同步統(tǒng)籌調整企業(yè)退休人員和機關事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金，兩者調整辦法完全統(tǒng)一。據了解，這次養(yǎng)老金調整上漲部分仍由固定額、與繳費年限和與本人基本養(yǎng)老金掛鉤三部分組成：
固定額部分每人每月增加34元；
與繳費年限掛鉤部分體現(xiàn)長繳多得原則，15年及以下部分每滿一年每月增加1.7元，第16年到25年每滿一年每月增加2.7元，第26年開始每滿一年每月增加3.9元，增加額不足25.5元的按25.5元發(fā)放；
與基本養(yǎng)老金掛鉤部分是按本人調整前月基本養(yǎng)老金的1.6%掛鉤。
同時，本次養(yǎng)老金調整仍然按照慣例對高齡人員予以傾斜。對于2017年底前70周歲以上的退休人員和退職及領取定期生活費人員，除了參加普調，每人每月還將增發(fā)15到45元不等。據了解，這次調整對企業(yè)退休人員仍然傾斜，將在7月底之前全部補發(fā)到位。
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