（記者 段圣呈）對于很多人來說，一次成功創(chuàng)業(yè)已經不容易，而江蘇科鼐生物科技有限公司董事長陳其林卻創(chuàng)業(yè)不止。在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新熱情點燃下，一家又一家企業(yè)成功誕生。
在江蘇科鼐生物制品有限公司實驗室里，58歲的陳其林正向研發(fā)人員詢問工作進展�？曝旧锸顷惼淞�2013年創(chuàng)辦的，公司的植物甾醇廣泛應用于醫(yī)藥、食品、飼料、化妝品等領域。
1987年，當了8年兵的陳其林轉業(yè)回到家鄉(xiāng)泰興，進入一家國營企業(yè)工作。后來所在公司經驗不善，400多名員工面臨下崗，改制成為必然。憑著軍人不拋棄、不放棄的精神，陳其林組織員工提檔生產線、加大銷售力度，最終勝利完成了改制。
隨后，陳其林參與改制春之谷生物制藥有限公司，兩家企業(yè)都迎來發(fā)展的新機遇。此時，陳其林卻將持有的股份轉給其他人，51歲的他又開始創(chuàng)業(yè)了。2011年，陳其林創(chuàng)建了江蘇永盛生物制品有限公司，帶動了150名員工就業(yè)，企業(yè)經營效益良好。
兩年后，陳其林又把永盛生物制品有限公司的股份轉給了其他人，來到泰興經濟開發(fā)區(qū)創(chuàng)辦科鼐生物制品有限公司。但創(chuàng)業(yè)之路也并不平坦。最困難的時候，住房都抵押出去了，好在身邊有一支敢啃硬骨頭的團隊。
陳其林說，自己有化工行業(yè)30多年的從業(yè)經驗，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新是他人生不變的主題。他計劃用5年時間讓科鼐實現(xiàn)年銷售收入10億元的目標，并力爭上市。
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