分界鎮(zhèn)通過設(shè)立“效能排行榜”這一平臺(tái),激發(fā)廣大村居干部想干事、能干事、干成事的熱情,在全鎮(zhèn)上下形成了你追我趕、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。 5月14日下午,分界鎮(zhèn)在“政務(wù)公開欄”公布了4月份各行政村效能排行情況。官莊村黨總支書記丁桂林看到本村的排名后,露出了滿意的笑容。今年以來,官莊村已經(jīng)連續(xù)3個(gè)月在效能評(píng)比中名列前茅,今年開局不利的壞心情也一掃而光。在一月份的效能排行中,官莊村僅僅名列第11名。 經(jīng)過認(rèn)真分析,丁桂林發(fā)現(xiàn)1月份成績(jī)之所以不好,是因?yàn)闆]有完成政府下達(dá)的高效農(nóng)業(yè)發(fā)展指標(biāo)。痛定思痛,丁桂林和村兩委會(huì)一班人加大農(nóng)業(yè)招商引資力度,今年2月,總投資30多萬(wàn)元的生態(tài)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目成功上馬。正是因?yàn)橛辛诉@個(gè)項(xiàng)目,官莊村在2月份的效能排行中獲得了加分,排名上升到第二名。由此,丁桂林總結(jié)出了在榜上名列前茅的秘訣。他說,每個(gè)月度當(dāng)中,他們都要對(duì)照政府月度工作考核,認(rèn)真地細(xì)化,月中認(rèn)真實(shí)施、月底認(rèn)真總結(jié),對(duì)照實(shí)施細(xì)則,對(duì)存在的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行彌補(bǔ)。 丁桂林告訴記者,“效能排行榜”已經(jīng)成為檢驗(yàn)他們村居干部服務(wù)大局、服務(wù)中心、服務(wù)發(fā)展的“成績(jī)單”。據(jù)了解,效能排行榜主要圍繞階段時(shí)期內(nèi),鎮(zhèn)黨委、政府下達(dá)給基層的各項(xiàng)中心任務(wù)展開,根據(jù)村居規(guī)模、工作基礎(chǔ)等實(shí)際,合理分配任務(wù),然后,鎮(zhèn)黨委根據(jù)任務(wù)完成情況,向全鎮(zhèn)公示各個(gè)行政村的工作效能,讓干部隨時(shí)了解到自身所處的位次。 分界鎮(zhèn)黨委副書記管玲介紹說,這樣就抓住了鎮(zhèn)村干部的思想脈搏,逼著干部自強(qiáng)增先,力拼上游,逼著干部拿出啃硬骨頭、打硬仗的勇氣和信心,讓他們時(shí)刻感到有無數(shù)的眼睛在關(guān)注自己、審視自己,促使其轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、加快工作節(jié)奏、提高工作效率。 “效能排行榜”成了分界鎮(zhèn)推動(dòng)工作、促進(jìn)發(fā)展的加速器。在年初全鎮(zhèn)開展的農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作中,廣大村居干部積極動(dòng)腦筋、想辦法、出實(shí)招,引導(dǎo)群眾參與冬棗及甜豌豆的種植,共完成1萬(wàn)多畝的栽種任務(wù),每畝可凈增收入350元。 |
