保姆難求 求職觀念需更新

    春節(jié)過后，回鄉(xiāng)過年的打工者又重新返回城市，尋找新的工作。而更多的需要家政服務(wù)的家庭也陷入了保姆難找的局面，那么是什么原因造成這種求大于供的狀況呢？

    家住鼓樓南路的于小姐在北京開公司，事務(wù)非常繁忙，本想過了年就回北京，但因?yàn)榧抑杏袃蓚�90多歲高齡的老人無人照料，一直走不了，心里非常著急。于晴告訴記者：“保姆還沒有落實(shí)，過年到現(xiàn)在還沒有走，其實(shí)工作很忙，外地的工作都扔下來，就為了家里的倆老人，這個事情讓我們都挺著急的。”

    今年年后，許多需要家政服務(wù)的家庭找不到保姆。眼下，一個包吃、包住保姆的工資達(dá)到1000元，而每天服務(wù)12個小時的保姆工資也達(dá)到七八百元。但即使這么高的工資，在家政公司登記做保姆的還是很少。

    記者了解到，目前做保姆的大部分是農(nóng)村婦女，年齡在五十歲左右，她們中絕大多數(shù)是由于家庭困難、子女在外讀書和家中農(nóng)活不忙出來做活的。

    更多家庭希望所雇傭的保姆能做得長久，能把雇主家當(dāng)作自己的家一樣。但由于觀念不同，很多出來做家政服務(wù)的人，都抱著想來就來、想走就走的態(tài)度。而保姆的突然不來，往往讓雇主措手不及，給他們帶來許多麻煩。