| 本網訊 為進一步加強機關作風建設，泰興工商局積極探索新形勢下干部教育管理新路子，近日對196名干部的管理、監督延伸至家庭，通過致信全體干部家屬形式，懇請家屬經常做到“三想”、“三問”、“三管”、“三提醒”。“三想”，即想想能為愛人工作做點什么，想想愛人平常都干了些什么，想想犯了錯誤失去的將是什么。“三問”，即早晚問一問愛人在外忙什么，工作盡職盡責了沒有；在外吃飯時，問一問是誰請的客，是否與執行公務有關；收禮時，問一問禮從何來，是否是管理、服務對象的。“三管”，即“管嘴”，不該吃的不要去吃，不該說的不要亂說；“管手”，不該拿的不要伸手去拿，不該干的不要干；“管腿”，不該去的地方不要去。“三提醒”，即每天上班前提醒一下：別遲到別早退、中午不要喝酒、下班早回家。以此共同筑起作風紀律的防線。（孫健 徐興堂） |