| 本網訊 為進一步加強機關作風建設,泰興工商局積極探索新形勢下干部教育管理新路子,近日對196名干部的管理、監督延伸至家庭,通過致信全體干部家屬形式,懇請家屬經常做到“三想”、“三問”、“三管”、“三提醒”。“三想”,即想想能為愛人工作做點什么,想想愛人平常都干了些什么,想想犯了錯誤失去的將是什么。“三問”,即早晚問一問愛人在外忙什么,工作盡職盡責了沒有;在外吃飯時,問一問是誰請的客,是否與執行公務有關;收禮時,問一問禮從何來,是否是管理、服務對象的。“三管”,即“管嘴”,不該吃的不要去吃,不該說的不要亂說;“管手”,不該拿的不要伸手去拿,不該干的不要干;“管腿”,不該去的地方不要去。“三提醒”,即每天上班前提醒一下:別遲到別早退、中午不要喝酒、下班早回家。以此共同筑起作風紀律的防線。(孫健 徐興堂) |
