| 本報訊 近日,泰興市5名優秀村黨組織書記在該市常委會的差額票決中勝出,成為“鄉干”。據悉,從村官中大張旗鼓地提拔干部,在全省還屬于首次。 據了解,長期以來,村干部因不在公務員序列中,向上晉升發展的空間受到壓抑,“政治進步無望、干好干壞一樣”,導致村干部崗位缺乏吸引力,“村官”隊伍缺乏活力。 針對這一實際,同時也為了給新進的“大學生村官”展示進步渠道,9月中旬,泰興市決定從具有大專以上學歷的支部書記中,公推公選5名副鄉鎮級領導干部。 選拔程序公開透明,在42名符合條件的報名者中,進行公開推薦,按推薦票多少,確定25人參加面試,面試后確定15人參加體檢和考察。考察后由15人淘汰為8人,然后是面試、考察折算分再直接加表彰分,確定最后入圍人選。 泰興鎮三陽村黨總支書記常小平在帶頭致富的同時,帶領村民共同富裕,把三陽村變成了遠近聞名的富裕文明村,此次成功轉身為“鄉官”。常小平說,此次選拔在基層產生了很大的影響。一些村干部由于受條件限制,未能參加公推公選,但他們感受到了組織的關心,更加全身心地投入到工作中。少數混日子的村干部有所覺醒,開始參加培訓班學習,精神面貌煥然一新。一些能人和在外打工的青年也看到了希望,愿意返鄉擔任村干部。 |
