分界鎮(zhèn)《以人才為基 激發(fā)文化工作新動能》☆

文化興則國運(yùn)興，文化強(qiáng)則民族強(qiáng)。12月20日，全國文化人才工作座談會暨全國宣傳系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)個人表彰大會在京召開。展現(xiàn)了在黨中央堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，黨管人才制度優(yōu)勢不斷彰顯，文化人才隊(duì)伍素質(zhì)明顯提升，創(chuàng)新創(chuàng)造活力進(jìn)一步增強(qiáng)，為推動文化繁榮、建設(shè)文化強(qiáng)國提供了有力人才支撐。

彰顯人才價值，需堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展導(dǎo)向。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，文化建設(shè)要著眼于人、落腳于人，文化強(qiáng)國之強(qiáng)最終要體現(xiàn)在人民的思想境界、精神狀態(tài)、文化修養(yǎng)上。近些年來，無論是的民生成果改善，還是文體基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善、公共服務(wù)水平不斷提升，都不是偶然的發(fā)生，而是秉持“以人民為中心”的長期思維而產(chǎn)生的必然結(jié)果。文化工作，不應(yīng)是局限于某些小圈子內(nèi)的“陽春白雪”，而是要服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和廣大人民群眾。文化工作者必須學(xué)會深入生活、扎根人民，創(chuàng)作出更多反映時代精神、貼近群眾生活的優(yōu)秀文化產(chǎn)品，充分發(fā)揮文化養(yǎng)心志、育情操的作用，將論文寫在祖國的大地上。只有將個人才華與人民需求緊密結(jié)合，文化人才才能真正實(shí)現(xiàn)自身價值，文化事業(yè)才能擁有不竭的發(fā)展動力。

筑牢人才根基，需長期思維和戰(zhàn)略謀劃。黨的二十屆四中全會對文化人才工作作出重要部署，明確了工作行動指南。“人才資源是第一資源”，做好基層文化人才工作，既要著眼長遠(yuǎn)，也要立足當(dāng)下，努力培養(yǎng)造就一支規(guī)模宏大、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的文化人才隊(duì)伍。因此，一方面要堅(jiān)持黨管人才原則，充分彰顯制度優(yōu)勢，將育人才、建隊(duì)伍作為戰(zhàn)略任務(wù)抓緊抓實(shí)，培養(yǎng)好高水平文化領(lǐng)軍人才，發(fā)揮引領(lǐng)示范作用，帶動整個行業(yè)提質(zhì)增效；另一方面要注重基層和青年文化人才培育，讓文化人才隊(duì)伍薪火相傳。

激活人才活力，需完善機(jī)制保障與環(huán)境營造。人才是衡量一個國家綜合國力的重要指標(biāo)，一只高素質(zhì)文化人才隊(duì)伍，能助力實(shí)現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化的目標(biāo)。社會主義現(xiàn)代化不僅是物質(zhì)富足的現(xiàn)代化，更是精神富有的現(xiàn)代化。而尊重人才，是中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)，人才的成長與發(fā)展，離不開良好的制度環(huán)境和社會氛圍。要尊重文化人才成長規(guī)律，吸納優(yōu)秀人才投身文化建設(shè)，讓真正有才華、有貢獻(xiàn)的人才脫穎而出；在人才使用上，要賦予人才更大的自主權(quán)，鼓勵創(chuàng)新、寬容失敗，為人才施展才華提供廣闊舞臺，營造識才、重才、愛才的濃厚氛圍。如此，才能讓文化人才有榮譽(yù)感、歸屬感、獲得感，尊重文化、尊重人才成為社會風(fēng)尚，文化人才能夠安心創(chuàng)作、潛心耕耘。

功崇惟志，業(yè)廣惟勤。文化人才是文化強(qiáng)國建設(shè)的中堅(jiān)力量，只有以人才為基石，不斷加強(qiáng)文化人才隊(duì)伍建設(shè)，讓各類文化人才各得其所、各展其長，我國文化事業(yè)必將迎來更加繁榮興盛的局面，為建設(shè)社會主義文化強(qiáng)國提供強(qiáng)大精神力量。