4月14日召開的國務院常務會議提出，確保就業大局穩定。就業是民生之本，一頭連著萬家燈火,一頭連著發展大局。今年第一季度，江蘇各項經濟指標穩中向好，高質量發展持續走在全國前列，以高質量充分就業為基礎的政府工作舉措，正為江蘇高質量發展提供堅強有力支撐。自今年1月份以來，江蘇累計舉辦各類招聘活動5304場，發布崗位信息210.9萬個，超234萬名勞動者進場求職。 乘“減負”之春風，穩住市場主體“保就業”。穩市場企業方可有需求、有訂單，企業有了訂單也會助推市場環境向穩向好，從而實現良性循環，持續不斷穩崗擴崗。近年來，圍繞優化營商環境、加強金融支持、改善稅收政策等方面，國家打出了一系列“組合拳”，江蘇有自身的得天獨厚的市場環境，實時給企業“減負”，傾聽企業的聲音，能更好的為發展“蓄能”。聚焦各類市場主體的新訴求、新期待，確保國家出臺的扶持政策能靠前發力、盡快落地，可以更好更快的為企業解難紓困送上“及時雨”。 乘“數字”之春風，激活新興業態“擴就業”。數字經濟風起云涌，以大數據、云計算、人工智能、移動互聯網等新型技術為依托，新就業形態已成為江蘇穩就業促發展的重要渠道。發揮好新業態對就業增長的正向作用，需俯下身子鋪路搭橋，積極培育網絡零售、在線教育、遠程醫療、智慧文旅等新業態新模式，豐富就業模式；同時，需強化靈活就業和新就業形態勞動者權益保障，為新就業形態勞動者“撐腰”，“雙向發力”實現新就業形態和從業者“雙向奔赴”。 乘“暖心”之春風，抓好重點群體“促就業”。今年全國高校畢業生將達到1158萬人，規模再創新高。面對高校畢業生、返鄉農民工、下崗失業者等重點就業保障人群，江蘇既要實現充分就業，又要保障就業公平，實現各有所得；抓住機遇，吸引人才、留住人才，是實現江蘇經濟跨越式發展的重要舉措；持續推進就業創業政策支持，采用線上線下相結合的方式，舉辦“云端招聘會”“萬企進校園”“訂單式培訓”等活動，推動就業“一站式”配套服務，切實當好“店小二”，讓千家萬戶端好就業增收“飯碗”，托起穩穩的幸福。 |