2020年泰通集團公開招聘工作人員公告
泰興市泰通投資發展有限公司（泰通集團）是一家集投融資平臺和國有資產經營管理實體為一體的大型國有企業集團，于2018年2月掛牌成立，由泰興市汽車運輸有限公司、泰興市泰通公共交通有限公司、泰興市泰通運輸服務有限公司、泰通鎮村公共交通有限公司、泰興市浩通七圩汽渡運輸有限公司整合組建而成。主要從事市政府授權范圍內的國有資產經營、管理、轉讓、投資、企業托管、資產重組;道路工程、市政工程、城市基礎設施投資建設、管網建設工程施工；土地整理等。 為適應集團發展要求，經董事會研究決定面向社會公開招聘27名工作人員。現將有關事項公告如下： 一、報名條件 （一）遵守憲法和法律，具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件。 （二）責任心強，具備獨立工作能力和團隊協作精神。 （三）除《2020年泰通集團公開招聘崗位表》（附件1）中另有規定外，報考人員年齡在18周歲以上、35周歲以下（1984年1月1日至2002年1月1日期間出生）。 （四）符合招聘崗位所要求的資格條件。 二、招聘崗位、人數及資格條件 招聘崗位、人數及資格條件見《2020年泰通集團公開招聘崗位表》。 三、招聘程序和方法 本次公開招聘按照報名、筆試、面試、體檢、考察、聘用等步驟實施。具體程序和方法如下： (一)報名 報名采用現場報名方式。應聘人員現場報名時須提供以下資料： 1.本人有效居民身份證原件及復印件; 2.畢業證書、學位證書原件及復印件; 3.本人近期同底免冠二寸照片2張。 4.招聘崗位要求的需要提供的其他相關證件(材料)。 報名時間：2020年1月12-14日（上午08：30-11：30 ，下午14：00 -17：00）。 報名地點：泰通集團綜合辦公室（泰興汽車客運站九樓9821室）。 應聘人員根據自身條件，對照《2020年泰通集團公開招聘工作人員公告》(以下簡稱“公告”)規定，填寫《2020泰通集團公開招聘工作人員報名登記表》(以下簡稱“報名登記表”)，應聘人員應對自己所填報名登記表內容的真實性、準確性負責，如因所填寫內容不真實、不準確、不全面而影響本人考試或聘用的，責任自負。招聘單位根據公告對應聘人員所填報名登記表及提供的相關資料進行初審，初審通過人員現場領取筆試準考證。 本次招聘筆試開考比例為1:3（招聘人數：報名人數）。報名結束后，不足筆試開考比例的崗位相應核減或取消招聘計劃。被取消招聘計劃崗位報名人員領取的筆試準考證作廢，可在規定時間內按本公告相關規定改報其他符合條件的崗位。改報名時間：2019年1月15日（上午08：30-11：30，下午14：00 -17：00）。 (二)筆試 1.筆試內容 會計崗位筆試內容為初級會計實務，財務科副科長崗位筆試內容為中級會計實務，其他崗位筆試內容為公共科目(詳見《2020年泰通集團公開招聘工作人員筆試考試大綱》，附件2)。筆試不指定輔導用書。 筆試滿分為100分，合格分數線為50分。 2.筆試時間和地點 筆試時間：2020年1月18日上午9:00-10：30。 筆試地點及相關注意事項詳見筆試準考證。 3.筆試須知 應聘人員須攜帶筆試準考證和身份證按照規定的時間到考點參加筆試;筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。 (三)面試 1.確定參加面試人選 在筆試成績合格人員中，從高分到低分在各崗位招聘名額3倍的范圍內，確定參加面試人選。參加面試人數與計劃招聘名額之比不足3∶1的崗位，按實際符合條件人數面試(在切分線上筆試成績相同的實行同分跟進)。 在面試前因應聘人員放棄等各種原因出現的缺額，按照確定面試人選的相關規則進行一次性遞補。 2.面試組織 面試采用結構化面試的形式，成績為百分制，合格線為50分(如招聘崗位形不成競爭，合格線為60分)。面試成績經主評委、監督人員現場簽名確認后通知應聘人員。 應聘人員須攜帶筆試準考證、面試通知書和身份證方可參加面試。面試時間、地點等事項詳見面試通知書。 (四)體檢 面試結束后，采用百分制計算考生總成績。總成績計算方法為：按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計算。 根據應聘人員總成績，各崗位按招聘名額1：1的比例分別從高分到低分確定體檢人選。如總成績相同，按面試成績從高到低的順序確定參加體檢人選。筆試、面試成績均相同的，加試面試，按加試面試成績從高分到低分確定體檢人選。面試成績不合格人員不得確定為體檢人選。 體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》等文件執行。 (五)考察 由泰通集團參照事業單位公開招聘相關規定對體檢合格人員組織考察。 (六)聘用 考察合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在指定網站公示7個工作日。經公示無異議的擬聘用人員須在規定的時間內辦結報到手續(逾期不能辦結者視作自動放棄聘用資格)。 被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人按有關規定在報到前自行負責處理。 在體檢、考察階段，因體檢、考察不合格等原因出現崗位空缺時，按總成績及本公告相關規定從高分到低分一次性遞補。 四、聘用待遇 聘用人員由用人單位依法與其簽訂勞動合同，并約定試用期。 薪酬待遇標準見《2020年泰通集團公開招聘崗位表》。 五、紀律與監督 本次公開招聘工作貫徹“公開、公平、競爭、擇優”的原則，嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事，接受紀檢監察部門和社會監督，不得弄虛作假、徇私舞弊。 六、本簡章由泰通集團負責解釋 咨詢電話：0523-87012299 監督舉報電話：0523-87731199 信息發布指定網站：泰興網·人力資源欄（http://www.abcjf.cn/list-58-1.html）
附件： 1.《2020年泰通集團公開招聘崗位表》http://www.abcjf.cn/uploadfile/2020/0106/20200106040615868.xls 2.《2020年泰通集團公開招聘工作人員筆試考試大綱》http://www.abcjf.cn/uploadfile/2020/0106/20200106040630260.doc
2020年1月5日 |