“書信往來”激勵企業家“再出發” 用創新開啟高質量發展之路成共識

　　金山網訊  上個月，鎮江市委書記馬明龍給本市企業家湯龍保寫信，肯定和鼓勵其五十年如一日艱苦創業、勇攀高峰的奮斗精神。近日，深受鼓舞的湯龍保，經過深思熟慮，給書記回信，代表全市民營企業家用“創業再出發，創新再發力”，回應鼓勵。

　　汲取信心和力量

　　無論是書記的春日去信，還是透著企業家堅定信心的回信，天工國際有限公司董事局主席朱小坤都非常關注，“我們從中汲取到了信心和力量。”

　　信心來自鎮江市委、市政府對民營企業的“高看一眼”，也來自湯龍保數十年創新轉型示范。“疫情防控期間，市委、市政府為我們的疫情防控工作、復工復產出力出智，開綠色通道，這是企業發展之福。”早在2月20日，天工的復工復產率就達到100%，當月在開工不足的情況下，實現利潤同比增長。“正如湯老所說，面對全球疫情發展現狀，企業更積極應對，拿出措施，危中搶機，擔當作為！”他介紹，目前天工已經做好了整體規劃，一方面加大線上品牌建設，減輕線下銷售壓力，同時發揮既有產品的優勢，進軍高端領域，拓寬市場。

　　來鎮發展不足一年的慧靈科技，更堅定了“扎根”的信心。“像這樣的‘往來’，在我來鎮江后，幾乎每天都發生。”慧靈科技創始人田軍對“書信往來”并不意外。他坦言，從深圳轉戰鎮江，真切感受兩地的服務力度和溫度，并無差異，“從招引環節到項目簽約，再到如今全面投產，屬地政府、職能部門一路護航，完全是在扮演服務者的角色。”他認為，市委書記與企業家之間的“書信往來”，正是新型政商關系的體現，尤其是在當前形勢下，傳遞出信心和力量，鼓舞人心。

　　“再出發”擁抱千變萬化

　　鎮江市是“四千四萬”精神的發源地，演繹過鄉鎮企業傳奇，歷來重視民營經濟發展，大力實施產業強市戰略。

　　和湯龍保一樣，企業家們都在思考，如何在新形勢下踐行“四千四萬”精神。

　　曾憑“四千四萬”精神，一步步茁壯成長的宜禾股份，如今已是中國職業裝行業領軍企業，根深葉茂、生機勃勃。它給出的答案是“再出發”。

　　“鎮江大力發展民營經濟和實體經濟，傳承發展‘四千四萬’精神，很有意義。”宜禾股份董事長馬金芳認為，目前很多企業處在轉型發展的關鍵期，“四千四萬”精神也因此注入了新的內涵，“再出發”是一種態度，要以新的姿態適應時代的“千變萬化”，經受創新的“千錘百煉”。

　　江蘇菲尼迪金屬制品有限公司董事長陳軍民對“再出發”，有著深刻的體會。他們一直專注生產燃氣烤爐、炭烤爐、電烤爐等產品，并且以卓越品質和良好信譽，遠銷歐美、加拿大等30多個國家和地區，受疫情影響，在國際市場的銷售陷入低谷。“如同湯老當年發展歷程中的一路突圍，菲尼迪開始轉型，利用自身在生產金屬制品方面的專長，轉產醫療柜。目前銷售訂單約有一兩千萬元。”他堅信，直面挑戰，創業再出發，積極參與市場競爭，一定能夠渡過難關。

　　江蘇海雷德蒙集團的“再出發”，從解決行業痛點入手。創始人鄭海青介紹，這幾年企業從本行業的傳統制造，向全產業鏈綜合服務電商平臺轉型，再往產業集聚(共享工廠) 、工業互聯網(智造及應用數據化平臺)等方面拓展，“努力在能源綠色管理上下功夫，為眾多中小企業提檔升級，實現產品更新迭代盡一份力。”

　　“創新之鑰”開啟新引擎

　　“我想企業的創新并不僅僅在于一個人去做創新，而是一代創新人才的培養，一個創新團隊的建設。我雖然已不再年輕，我的團隊越來越年輕。”湯龍保對“創新”的理解很直白，亦道出了很多企業家的心聲。

　　疫情之下，宜禾股份實現了復工率、員工到崗率、產能恢復率“三個百分百”，并且訂單量較去年同期略有增加。“現在我們只是站上了起跑線，只有抓住疫情帶來的產業倒逼機遇，用‘創新之鑰’打開‘增長之鎖’，才能跑出加速度。”馬金芳也推出了自己的創新團隊，“下一步，我們將成立工程實驗室，吸納專業人才，加快新產品、新技術的研發。目前還在打造智能化車間，通過機器換人，實現從原材料到成品的全流程智能化，提升生產效率、產品質量，全面推動企業產業升級。”

　　江蘇凱德電控科技有限公司總經理張炎則帶領著他的團隊，用創新開啟一步一個腳印地高質量發展之路：自2015年投產以來，始終堅持創新發展理念，致力發展綠色、智能制造，目前智能冰箱風量控制部件市場占有率第一，產品出口全球40多個國家和地區；僅去年研發投入1233萬元，近3年研發投入占比均超過6%。“我們將繼續苦練內功，加強新品研發和技術改造，持續保持企業在行業內的核心競爭力，為產業強市做出應有的貢獻。”（朱婕 陳志奎）