市地稅系統(tǒng)編織三張防護網(wǎng)筑牢廉政防線

　�。ㄓ浾�  周冰  通訊員  朱海濤）日前，市地稅局組織所有稅務干部，聽取國家稅務總局黨校、國家稅務總局干部學院政治學教研室主任肖泳冰教授所作的《稅務干部廉政及相關職業(yè)風險防范》專題講座，給全體稅務干部進行了一次觸及心靈的廉政洗禮，使大家對黨風廉政建設有了更深入的理解。

　　近年來，市地稅系統(tǒng)圍繞“兩個責任”落實，結(jié)合現(xiàn)行稅收管理體制改革，借鑒并創(chuàng)新紀檢監(jiān)察機構“點面結(jié)合”派駐模式，在破除垂直部門上級監(jiān)督遠、同級監(jiān)督軟、下級監(jiān)督難的問題上，做出了積極探索。特別是今年以來，該局紀檢組積極落實“三轉(zhuǎn)”，不斷強化監(jiān)督管理、抓好教育預防，有力地促進了依法治稅和從嚴治隊。

　　為將“兩個責任”落到實處，今年，該局紀檢組向黨組提交了3份書面建議。內(nèi)容包括“聚焦主業(yè)、實現(xiàn)‘三轉(zhuǎn)’”、“加強日常行政管理”以及“督促責任部門完善規(guī)章制度、落實整改措施”等，并就督查發(fā)現(xiàn)的問題向相關科室或分局發(fā)出督查函，促進壓縮“三公經(jīng)費”、規(guī)范公車使用、整治辦公用房超標等紀律要求的落地。同時，認真落實中紀委“三轉(zhuǎn)”要求，監(jiān)察室不再參與招標、物品、服務采購、經(jīng)費審核審批、個體工商戶定額合議、基金緩繳審批等，把著力點放到了對部門履職情況的監(jiān)督上來，堅持聚焦主業(yè)主責，做到“掛劍必出鞘”。

　　目前，該局除由紀檢組統(tǒng)一安排各類明查暗訪外，全局在職在編干部按照排定的值班表，對各單位貫徹執(zhí)行地稅系統(tǒng)作風效能鐵紀和七項制度的情況進行巡查，每個巡查人員每次至少巡查1個部門，每次巡查重點關注2-3個現(xiàn)實問題。巡查發(fā)現(xiàn)問題及時提醒整改，情節(jié)嚴重的依照規(guī)定追究責任。堅持抓早抓小，形成“人人都是巡查員、天天都有值日生”的良好局面。

　　今年6月，該局召開首次黨風廉政建設形勢研判會，分析和判斷本單位黨風廉政建設的形勢，重點分析領導干部落實“一崗雙責”、民主集中制、作風建設以及重點部門、重點崗位、關鍵環(huán)節(jié)的反腐倡廉情況。通過對廉政情況的綜合研判，紀檢組收集了廉情信息，圍繞新情況新問題，有針對性地作出了工作安排。會后還將所有單位的書面匯報材料匯編成冊，下發(fā)交流，推動了反腐倡廉建設各項任務落到實處。

　　該局設立督察內(nèi)審局，由紀檢組長分管，專司內(nèi)部審計和稅收執(zhí)法督察職能。近兩年來，結(jié)合稅收工作部署情況，有針對性地開展了2次全面執(zhí)法督查、4次專項執(zhí)法督察和2次內(nèi)部審計工作，累計提出整改意見45條。同時將紀檢監(jiān)察與督察內(nèi)審工作統(tǒng)籌結(jié)合，努力推進涵蓋“征、評、管、查”和“人、財、事、物”的廉政風險一體化防控體系建設，先后排查風險點71個，梳理表現(xiàn)形式166種，制定防范措施154條。

　　為牢牢牽住“主體責任”這個“牛鼻子”，該局開展了“廉政體檢”活動，在所有干部中進行廉政檔案抽查，重點對副科級以上干部“廉政檔案”和重大事項“雙報告”情況進行監(jiān)督檢查。今年以來，已抽查副科級以上干部5人次，其他干部16人次，對發(fā)現(xiàn)可能存在廉政風險的人員約談12人次，對廉政問題力爭做到早發(fā)現(xiàn)，早提醒，早糾正，用“廉政體檢”的方式使大家時刻繃緊紀律這根弦。

　　一季度在刁家網(wǎng)獨支紀念館開展“紅土廉稅”活動，為新任干部上廉政教育課，并組織宣誓；二季度的“510廉政教育月”，召開全系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議，多次進行警示教育，強化廉政從政意識；三季度開展“家庭助廉”活動……除開展廉政教育“一季一主題”活動外，今年，該局還通過大量的前期準備，開發(fā)了“開機必答”廉政教育軟件，當前已試運行。

　　下一步，該局將結(jié)合“地稅陽光文化”建設主題，加快構建“互聯(lián)網(wǎng)+實體館”廉政文化平臺，在建成實體化的廉政文化感知廳的基礎上，積極推進移動在線廉政教育和展示平臺建設工作。同時，結(jié)合日常性召開的局長辦公會議、局務會、分局長月度例會等，利用每次會議前的10分鐘，解讀廉政規(guī)定、強調(diào)作風紀律、通報違紀案例，以“短平快”的方式將經(jīng)常性的廉政教育融入到全局的整體工作中去，使廉政教育更接地氣，更具時效性。